学び直し（リ・スキリング）をする退職者の支援策として、

退職後、給付制限なく失業給付が受給できる制度が出来ました。

バックアップを受けながらスキルアップです！

こちらから、要件等をご覧ください。

☞  法律トピックス

【目次】

１、基本手当の支給に係る離職理由による給付制限

２、離職理由による給付制限の解除

（１）公共職業安定所長の指示した公共職業訓練等を受ける受給資格者

（２）所定の教育訓練等を基準日（基本手当の受給資格に係る離職の日）前１年以内に受けたことがある受給資格者

（３）前記（２）の訓練を基準日以後に受ける受給資格者

３、対象となる教育訓練等

４、給付制限の解除に係る申出